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Débats et Conférences 2011

INNOVATION ET LE FUTUR DU 'MADE IN EUROPE' ?

Un 'nouveau' défi attend l'innovation en Europe : celui de favoriser l'émergence et le développement de nouvelles filières industrielles compétitives et durablement implantées sur son territoire.

En effet, si les dernières décennies de délocalisation ont souvent conduit à séparer les capacités de R&D des capacités manufacturières des entreprises pour des raisons de coût, on constate que cela conduit, à moyen terme, à affaiblir les capacités d’innovation.

  • Comment dès lors conserver la capacité à innover et à créer des produits high-tech indispensables à la compétitivité des entreprises et l'attractivité des territoires ?


Une partie de la réponse réside certainement dans l’implantation durable de capacités manufacturières nouvelles, renforçant le « Générer et Produire local ».

A Grenoble Innovation Fair, des tables rondes sur les filières de l’électronique et de l’énergie permettront de mieux comprendre les enjeux industriels des technologies émergentes telles que les LED, l’électronique organique, le photovoltaïque et l’efficacité énergétique.

Les acteurs de ces filières industrielles : fabricants de matériaux, équipementiers, producteurs, intégrateurs, distributeurs … se rassembleront pour débattre du futur de la production de produits innovants ‘Made in Europe’.
 

Conférence d'ouverture : le cas de l'industrie automobile

orchestrée par Martin DUVAL, Fondateur et Président, BLUENOVE

Jeudi 20 octobre - 11H - 11H30

BLUENOVE

Martin DUVAL, Fondateur et Président

Biographie

Fondateur et Président de la société de conseil bluenove créée en 2008.

bluenove est le leader français du conseil et des services en innovation ouverte et collaborative (Open & Collaborative Innovation) auprès des grands groupes avec des clients comme Orange, BT, PagesJaunes, L'Oréal, EDF, PPR, Unedic, La Poste, Microsoft, Chanel, SUEZ Env, SEB, etc.
 
De 2001 à 2008 au sein du groupe Orange, Martin a financé, développé et géré une série de projets et services innovants, la plupart en partenariat avec des startups françaises et internationales, dans des domaines aussi variés que les applications et technologies mobiles, la convergence mobile/web, la m-santé, la musique mobile. En 2006, il a mis en œuvre un programme d' 'Open Innovation' au sein d'Orange, le 'Orange Start Up Programme' dédié aux services innovants mobile/web 2.0.
 
Avant Orange, Martin a commencé sa carrière dans l'industrie aéronautique chez Eurocopter/EADS, puis a travaillé au sein du groupe Accor et trois ans en Change Management pour le cabinet de conseil Cambridge Technology Partners.
 
Martin a un Master en Physique (Marseille et University of Sussex, UK), un Master en Télécommunications  & Systèmes d'Information (ESSEC & Telecom Paris) et un MBA (Loyola, Chicago).

INTERVENANT

Continental Automotive

Continental Automotive
Continental Automotive

Dr. Reiner Höger, Director Engineering Governance

Biographie

Dr. Höger got his PhD in Physics from University of Stuttgart. After leading opto-electronics projects for some years at Siemens Corporate Research, Munich, he joined Siemens Automotive, Regensburg, now Continental Automotive in 1995 where he held several positions in strategy and technology. At Continental Automotive he is now responsible for advanced development in vehicle systems, the management of Continental’s engineering hubs worldwide, and innovation management with public private partnership.

1- Table ronde : Efficacité énergétique et le futur du " Made in Europe"

Orchestrée par Olivier CATEURA, Chef du Département de Formation & de Recherche en Management Technologique & Stratégique de Grenoble Ecole de Management

Jeudi 20 octobre 16H45 - 17H30

L’innovation dans le secteur de l’énergie est un défi de premier ordre en Europe. Pour faire face aux changements climatiques, à l’augmentation du coût de l’énergie, à la libéralisation de marchés de l’énergie …, les entreprises du secteur énergétique doivent trouver des solutions technologiques originales et proposer de nouvelles offres.
Ceci est d’autant plus vrai quand on s’empare de la problématique de l’efficacité énergétique, c’est-dire de trouver des moyens et solutions simples, rapides et propres pour permettre aux entreprises comme aux particuliers, de consommer moins d’énergie en la maîtrisant …

Mais alors, en Europe, est-on prêt ? Quelles sont les différentes options technologiques et business ? Seront-elles de nature à générer de nouveaux emplois en Europe ? Si oui, comment ? Qui seront les leaders de cette révolution ? D’où viendront ces nouvelles technologies tant attendues ? Lesquelles seront intégrées dans des offres globales et par qui ? …
 

Grenoble Ecole de Management

Grenoble Ecole de Management
Grenoble Ecole de Management

Olivier CATEURA, Chef du Département de Formation & de Recherche en Management Technologique & Stratégique

Biographie

Olivier CATEURA, PhD., Professeur de management stratégique, est actuellement Chef du Département de Formation & de Recherche en Management Technologique & Stratégique de Grenoble Ecole de Management, et Responsable pédagogique du Mastère Spécialisé “Management et Marketing de l'Energie" (Grenoble Ecole de Management & Grenoble INP-ENSE3).

Avant de rejoindre Grenoble EM en 2007, Olivier a travaillé comme chargé de mission en stratégie et marketing au sein d'Electrabel, Groupe Suez (2003-2006) ainsi qu'au sein de l'Agence Web du groupe McCann-Erickson (1999-2002) comme consultant marketing puis ingénieur d'affaires.

Spécialiste du secteur de l'énergie, ses intérêts de recherches et d'enseignement traitent du management stratégique, de l'intelligence économique et du marketing stratégique. Docteur en Sciences de Gestion, Olivier est également diplômé de l'Institut d'Etudes Politiques d'Aix-en-Provence (Sciences Po Aix), et de l'EM LYON (ESC, Grande Ecole). 

INTERVENANTS

VEOLIA GROUP

VEOLIA GROUP
VEOLIA GROUP

Murat ISIKVEREN, Head of Energy Research & Innovation programmes

Biographie

Current position: Head of Energy Research & Innovation programmes of Veolia group.

Mission = define and drive R&D strategy for Veolia – energy services, in close relationship with operational units.
 
Previous positions within the Veolia group since 2001 include Strategic Accounts management and business development in operations.

Before that, an 8 year experience within the Air Liquide group, with increasing responsibilities as sales engineer, technical operations manager, engineering projects manager

Education: Master Degree from the “Ecole des Mines de Paris”.

SCHNEIDER ELECTRIC

SCHNEIDER ELECTRIC
SCHNEIDER ELECTRIC

Didier PELLEGRIN, Responsable du département Efficacité Energétique au sein de la Direction de l'Innovation.

Biographie

Didier Pellegrin est diplômé de l’Université Joseph Fourier de Grenoble en 1984 où il obtient un DESS en informatique.

En 1996, il devient Docteur en mathématiques appliquées sur les réseaux neuronaux, au sein de la même université.
 
Il publie plusieurs articles sur les réseaux neuronaux :
« On learning abilities of random boolean networks » (Cognitiva 1985),
« Dynamics of random boolean networks» (Springer Verlag 1986),
« Specific roles of the different boolean mappings in random network » (Bull Math Biology» (1986).
« Emergence of classification procedures in automata networks as a model for functional self organization» (1986).
« Calcul de constantes par un logiciel multi-précision » (1985) et « Algorithmique discrète et réseaux d’automates » (1986).
 
Didier Pellegrin intègre le Département Recherche de Merlin Gerin en 1986 où il est Responsable du service Intelligence Artificielle à Grenoble.
Il devient ensuite Responsable du service Informatique Avancée du Département Recherche de Schneider Electric puis Animateur des Plans Technologiques.
Il occupe ensuite la fonction d’Animateur du Portefeuille des Programmes Collaboratifs Schneider Electric.
En 2006, il devient Directeur de HOMES, un large programme d’innovation collaboratif dont l’objectif est de concevoir des solutions d’efficacité énergétique actif pour chaque bâtiment.
En 2011, Didier Pellegrin est nommé Responsable du département Efficacité Energétique au sein de la Direction de l’Innovation.

Capgemini Consulting

Capgemini Consulting
Capgemini Consulting

Philippe DAVID, Vice Président leader du Global Sector Network Energy & Utilities

Biographie

Philippe a plus de 23 années d’expérience dans le conseil en management particulièrement dans le domaine de l’énergie et des Utilities. Il travaille principalement pour des grandes sociétés du secteur sur des problématiques allant du positionnement stratégique et de régulation, mise en œuvre de transformation d’entreprise y compris des transformations liées au smart metering et smart grid et d’excellence opérationnelle.

Philippe David est le concepteur de l’observatoire Européen des marchés de l’énergie, publication annuelle de Capgemini et a publié de nombreux articles en Europe et aux Etats-Unis sur le sujet des Utilities.

BOUYGUES CONSTRUCTION

BOUYGUES CONSTRUCTION
BOUYGUES CONSTRUCTION

Gaëtan DESRUELLES, Directeur général adjoint R&D, innovation et construction durable

Biographie

Né en 1957, Gaëtan Desruelles est diplômé de l'Institut d'Etudes Politiques de Paris et titulaire d'une licence en droit. Il a rejoint le groupe Bouygues en 1981, où il est d'abord responsable ressources humaines, puis responsable administration gestion finance. Après avoir quitté l'entreprise pendant quelques années, il revient dans le groupe en 1992 comme directeur des opérations financières et boursières, avant d'être nommé directeur général de la société concessionnaire du Stade de France. En juin 2001, il devient directeur général d'ETDE puis Président-directeur général en février 2003.
Depuis fin 2009, il pilote l'ensemble de la R&D au niveau Groupe, le pôle de compétences Construction durable ainsi que la direction du Développement durable.

McPhy Energy SA

McPhy Energy SA
McPhy Energy SA

Pascal Mauberger, Chief Executive Officer

Biographie

Pascal Mauberger joined McPhy founder’s team in February 2009.

Prior to joining McPhY, Mauberger was the Chief Operating Officer of Soitec a leading company in engineered substrates for micro electronic. In this position he drove the company thru a fast growing phase developing the business from 80 M€ in 2004 to 372 M€ in 2007.
 
Mauberger came to Soitec with more than 20 years of international business experience. He launched and spent most of his career at Air Liquide, a global provider of industrial and medical gases and related services. There, he held various management positions, including Vice President Engineering, and Vice President Electronics. In this role, he was credited with expanding the company’s global reach, resulting in improved sales infrastructure and worldwide profitability of Air Liquide’s semiconductor business. 
 
Just prior to joining Soitec, Mauberger spent two years as managing director of Vivendi Environment’s Water Systems Division, where he was responsible for overseeing international operations, contributing to improved profitability for the company.
 

Mauberger is a graduate from top-tier engineering schools Ecole Polytechnique and ENSPM and holds a Young Manager Program degree from INSEAD business school.

2- Table-ronde : les marchés émergents de l'Electronique

Orchestrée par Anne-marie DUTRON, Directrice générale de SEMI Europe Grenoble Office

Vendredi 21 octobre 10H45 - 11H30

L'Europe a, depuis toujours, été à l'origine de nouvelles technologies et de nouveaux produits dans le domaine du semi-conducteur.
Or l'évolution des applications du semi-conducteur vers les marchés de grande consommation a imposé des contraintes économiques drastiques qui ont conduit à une délocalisation massive de la production vers l'Asie. Par la suite, de nouveaux modèles de production se sont développés, des filières amont de recherche et développement, des centres de design ... ont complété les capacités de production asiatiques. Les gisements d'innovation sont donc tous aujourd'hui réunis ....en Asie. Les investissements, en préparation du futur, sont eux-aussi désormais prédominants dans cette zone.

Face à ces constats et dans l’objectif de créer à nouveau des emplois qualifiés et de la valeur économique en Europe, on peut se poser les questions suivantes :

  • L’Europe peut-elle continuer à innover avec des capacités manufacturières extrêmement amoindries ?
  • Les technologies émergentes dérivées du semi-conducteur doivent-elles obligatoirement se développer en mode fabless ?
  • La valeur, la différenciation qui résident dans l’avance et l’innovation technologique ne sont-ils plus de nature à assurer des avantages compétitifs autres que ceux liés aux coûts ?
  • Quels sont les points forts de l’Europe en termes de nouvelles technologies émergentes ? Sont-ils suffisants pour (re-)construire une filière compétitive pour l’optique, les piles, les affichages à écran plat, le photovoltaïque, les MEMS et les LEDs ?
  • La nature industrielle et le volume des investissements associés à la (re-) construction de cette filière sont-ils une affaire de politique publique, d’entreprises … ?
     

SEMI Europe - Grenoble Office

Anne-Marie DUTRON, Directrice Générale

Biographie

Anne-Marie Dutron est basée à Grenoble, où elle représente l’organisation professionnelle SEMI en France et dans l’Europe du Sud où un nombre important de fournisseurs d’équipements et de matériaux sont implantés.

Sa mission est de soutenir les membres de SEMI, en fournissant une plateforme de services afin d’accroître leur compétitivité globale et de concourir aux efforts de promotion et aux rassemblements internationaux. Elle contribue également à la résolution de problèmes (techniques, standards, autorités publiques).

Par ailleurs elle est chargée de la défense des intérêts de ses membres et du développement de l’association au niveau régional, national et en Europe. Dans ce but elle fournit différents services – mise en réseau, recherche de consensus, projets en collaboration, financement, normalisation – spécifiques aux besoins de la région, et poursuit les objectifs de l’association, notamment en matière de normes SEMI, de politique publique et de recrutement de nouveaux membres.

INTERVENANTS

CEA-Léti

CEA-Léti
CEA-Léti

Marie-Noëlle SEMERIA, Chief Technical Officer Research

DuPont

DuPont
DuPont

Dr. Simone M.P. Arizzi, Directeur Global de Technologie de la division DPVS

Biographie

Simone Arizzi est responsable de la technologie au niveau international au sein de la division DuPont Photovoltaic Solutions. A ce titre, il est chargé de créer des offres en matériaux de nouvelle génération pour des applications photovoltaïques qui améliorent le rendement, la durée de vie et le coût des modules, afin d’atteindre le plus vite possible la parité réseau dans le marché à forte croissance de la photovoltaïque.

Jusqu’à l’année 2010, Simone Arizzi était chargé du programme Innovation pour la région EMEA chez Dupont.
De 2004 à 2007 il a travaillé comme Directeur de Technologie au sein de la division Sciences des Matériaux et Génie au principal centre de recherche et de développement de Dupont à Wilmington (USA). Il s’est focalisé sur les énergies alternatives, plus particulièrement les piles à combustibles et de nouveaux matériaux pour des applications photovoltaïques, ainsi que pour des matériaux renouvelables destinés aux applications dans l’emballage.
Entre 1996 et 2003 il a occupé plusieurs postes technologiques et de gestion d’affaires dans les secteurs du Lycra® et des produits intermédiaires en nylon aux Etats-Unis et en Europe. Il a rejoint Dupont à Genève en 1991.
Simone Arizzi a fait des études d’ingénieur chimiste à l’université des sciences et des technologies ETH à Zurich. Il a défendu sa thèse en génie chimique au MIT, aux Etats-Unis.

ISORG

ISORG
ISORG

Jean-Yves GOMEZ, Président Directeur Général

Biographie

Jean-Yves Gomez, âgé de 50 ans, a rejoint Thomson Semi-Conducteurs (devenu SGS- Thomson Microelectronics, puis STMicroelectronics) en 1984 comme responsable du test composants sur le site de Saint-Egrève, avant d’être en charge de l’ingénierie produit des composants analogiques spécifiques. Nommé Directeur Général adjoint au sein de la division téléphonie mobile, il a scellé de solides partenariats avec les trois premiers acteurs mondiaux de ce marché, en particulier Nokia.

Puis il fut nommé Vice-Président du Groupe Personal Multimedia, en charge de la Division TV analogique et numérique, avec pour mission de positionner la Division parmi les leaders sur le nouveau marché de la télévision numérique.
Nommé Vice-Président en charge de la Division Imaging en 2004, Jean-Yves Gomez a su développer l’activité des modules complets de micro-caméras comprenant capteurs, mécanique et optique pour les marchés allant du téléphone portable à l’automobile et au médical.
Jean-Yves Gomez devient ensuite Directeur Général du groupe VIT (fournisseur d’équipements d’assemblage et d’inspection pour l’industrie électronique). Fin 2010 il quitte le groupe VIT pour devenir Directeur Général d’ISORG.

SOITEC

SOITEC
SOITEC

Dr André-Jacques Auberton-Hervé, PDG

STMicroelectronics

STMicroelectronics
STMicroelectronics

Didier LAMOUCHE, Directeur Général

Biographie

Didier Lamouche occupe les fonctions de Directeur Général (COO - Chief Operating Officer) et Vice-Chairman du comité Stratégique Corporate de STMicroelectronics depuis janvier 2011. Il siège également au Conseil d’Administration (Board of Directors) de
ST-Ericsson SA.

Didier Lamouche débute sa carrière au centre de R&D de Philips avant de rejoindre IBM Microelectronics en 1985, où il supervise le démarrage de la première usine de fabrication de semi-conducteurs 8 pouces en Europe, à Corbeil-Essonnes (Essonne). Par la suite, après trois années au poste de Directeur des Opérations de Motorola, il rejoint IBM, tout d’abord aux États-Unis, puis en France afin de conduire le repositionnement du site de Corbeil. Cette transformation achevée, il créa Altis Semiconductor, une co-entreprise entre IBM et Infineon, qu’il dirigea en tant que CEO. En 2003, Didier Lamouche est nommé Vice-Président d’IBM en charge de toutes les opérations mondiales Semiconducteurs. Il assure alors la montée en production de la première unité 12 pouces d’IBM à East Fishkill (état de New York), et dirige les premières opérations de production externalisées en Asie pour le Groupe. De 2005 à 2010, Didier Lamouche assume les fonctions de Président-directeur général de Bull, groupeinformatique français présent dans le monde entier. À ce poste, il assure avec succès la restructuration du portefeuille de produits de Bull et transforme la société en un fournisseur de solutions et de services profitable et en croissance.
 
Didier Lamouche siège au Conseil d’Administration de diverses sociétés cotées dont Soitec et  Atari. De 2006 à 2010, il a siégé également au Conseil de Surveillance de STMicroelectronics, où il a été membre du Comité d’Audit de la société. Didier Lamouche a été nommé Chevalier de la Légion d’Honneur en 2010.  

Contact : Christine VACA

christine.Vaca@grain-incubation.com

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